電解コンデンサ ・ フィルムコンデンサ ・ 液晶モジュール他、電子部品の製造販売

東信工業株式会社

会社概要

社長ご挨拶

当社は1951年、長野県丸子町(現上田市)において、製糸業で創業し「信頼される会社・品質第一・社会への貢献」を社是に歩んでまいりました。

経済発展の変化に対応し、電解コンデンサ・フィルムコンデンサの生産を開始し、激動のエレクトロニクス業界で、常に顧客ニーズに沿った特徴ある商品の開発により、信頼されるTKブランドの評価を獲得していきます。

またボーダーレス時代に対応し、海外有力企業とのコラボレーションを強化し、メーカーとして培った品質管理システムを投入・管理した、液晶モジュールなどの各種電子部品の販売を拡大しております。

今後は、地球にやさしい、環境配慮製品への対応商品を開発することで、社会への貢献という役割を果たしてまいります。

代表取締役社長 笠原健嗣

会社概要

商 号 東信工業株式会社
設 立 昭和26年6月13日
代表者 笠原健嗣
事業内容 電解コンデンサ製造販売
フィルムコンデンサ製造販売
液晶モジュール販売
各種電子部品販売
不動産所有管理(アパート・工場賃貸)

事業所

本社

〒101-0047 東京都千代田区内神田2丁目15-4司ビル アクセスマップ)
※各種お問い合せはお問い合わせフォーム または 丸子事業所へ連絡して下さい

丸子事業所・国内営業部

〒386-0401 長野県上田市塩川2777
Tel: 0268-35-0410 Fax: 0268-35-0412

国内製造拠点

糸魚川工場

〒941-0071 新潟県糸魚川市大野902
Tel: 0255-52-8425 Fax: 0255-52-9868

生産・販売ネットワーク

海外拠点

東信工業(香港)有限公司

香港 九龍 旺角 彌敦道610號 荷李活商業中心 1501室
Tel: 852-2345-8525 Fax: 852-2345-8539

東莞市笠原東信工電子有限公司

廣東省東莞市寮步鎮工業區百業城大道12-18號
Tel: 0769-8102-0262
Mail: tkli@toshincon.com.cn

ISO9001取得状況

東信工業グループでは、ISO9001を取得しております。

SDGsへの取組み

東信工業は長野県SDGs推進企業登録制度に2020年10月登録いたしました。
弊社の社是「品質第一と社会への貢献により信頼される会社になる」は、SDGs達成に向けた経済・社会・環境の三側面における新しい価値創出を通して持続可能な開発を実現するという目標に敵うものであり、全社員がこれを自覚してSDGsの達成に参画していきます。

<環境活動>

省エネ・温暖化対策への取り組み
  • ・2021年社内の照明をLEDに変更し、就業時間外や離席時の消灯を徹底している。
  • ・適切な温度を定め、空調設備を利用している。
環境マネジメントの維持・向上
  • ・ISO14001を国内・海外工場にて取得し、有害化学物質の把握と適切な使用に取り組んでいる。
  • ・HPにて「環境経営方針」を公表し、情報の開示を行っている。
再生可能エネルギーの利用
  • ・太陽光パネルを3か所に設置し、発電を行っている。
  • すべての人に健康と福祉を
  • 安全な水とトイレを世界中に
  • エネルギーをみんなに そしてクリーンに
  • 住み続けられるまちづくりを
  • つくる責任 つかう責任
  • 気候変動に具体的な対策を
  • 海の豊かさを守ろう
  • 陸の豊かさも守ろう

<製品・サービス>

製品・サービスの安全性
  • ・ISO9001、ISO14001を基本とした商品の製造と提供を行っている。
品質の保証
  • ・顧客からのクレーム対応など、品質を保証する仕組みを構築している。
  • ・品質目標による不良率低減の継続的活動を行っている。
環境への配慮
  • ・ISO14001、RoHS、REACH規制などを遵守した製品の開発と設計を行っている。
  • すべての人に健康と福祉を
  • 安全な水とトイレを世界中に
  • 産業と技術革新の基盤をつくろう
  • つくる責任 つかう責任
  • 気候変動に具体的な対策を
  • 海の豊かさを守ろう
  • 陸の豊かさも守ろう

<社会活動>

地域社会とのつながり
  • ・商工会議所などへの参画により、情報を収集している。
  • ・地域におけるイベントへの協力を行っている。
公正な事業の慣行
  • ・商標の取得管理を行い、知的財産の保護を行っている。
  • 質の高い教育をみんなに
  • 働きがいも 経済成長も
  • 産業と技術革新の基盤をつくろう
  • 住み続けられるまちづくりを
  • つくる責任 つかう責任
  • 海の豊かさを守ろう
  • 陸の豊かさも守ろう
  • パートナーシップで目標を達成しよう

<労働環境>

働きやすい環境づくり
  • ・36協定の遵守を徹底し、長時間労働の防止に取り組んでいる。
  • ・年次有給の取得を促進している。
  • ・育児休業者や子育て・介護支援等、仕事との両立を支援している。
健康経営
  • ・2020年、長野県「健康づくりチャレンジ宣言」に登録している。
  • ・毎年社員全員が健康診断を受診し、指摘項目への再受診を促す。
就業規則
  • ・ハラスメントの禁止、個人情報保護、安全衛生等についても明記をしている。
  • ・社員が働きやすい環境になるよう、状況に応じて規定の見直しを行っている。
  • すべての人に健康と福祉を
  • ジェンダー平等を実現しよう
  • 働きがいも 経済成長も
  • 平和と公正をすべての人に

長野県SDGs推進企業情報サイト 東信工業株式会社

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